寶應湖農場黨委立足“人才強企”理念,以黨建賦能企業高質量發展為抓手,精修基層實踐、理論學習、黨性鍛煉“三門課”,深耕人才培育沃土。通過持續關心、關愛、關注青年成長,搭建起員工與企業共同成長的階梯,為發展注入鮮活動力。
精修“基層實踐”課,鍛造實干“磨刀石”?!爸鞑ナ稚系氖恰畬毑卮竺住K墾寶金玉大米......”寶應湖農場直播間里,社區機關黨支部組織委員孫江涵與入黨積極分子劉玉化身電商主播,全情投入農產品在線銷售,完成了從崗位骨干到“搭檔主播”的身份切換。緊扣集團公司“產業項目突破年”要求,農場將產業發展與人才培養“雙管齊下”,拓展線上線下發展渠道,整合優質青年人才資源,開辟“青年+產業”雙向成長賽道。30多名青年員工積極響應,以2人一組“滾動”直播形式公開競技。“參加直播讓我深入學習了農場歷史、產品特點和銷售技巧,既助力農場助農出圈,也加速了個人成長。”青年員工朱德鑫說。
精修“理論學習”課,筑牢思想“壓艙石”?!按河枴逼陂g,場領導、黨校老師登臺授課,將黨的創新理論與農墾及農場職代會精神深度融合,農場《印象寶農》公眾號“貫徹落實職代會精神”專欄發布學習心得。深入貫徹中央八項規定精神學習教育期間,農場通過黨委理論學習中心組學習、“三會一課”、主題黨日、談心談話等形式,舉辦讀書班專題學習《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》,組織交流研討與問題查擺,一體推進“學查改”。“七一”期間,領導班子成員深入掛鉤聯系黨支部宣講專題黨課,調研青年員工工作生活情況,圍繞敬業奉獻、產業發展等主題座談交流,凝聚青年智慧;組織16名黨支部書記、黨員參加金湖縣“萬名黨員進黨?!迸嘤?,系統提升理論素養。
精修“黨性鍛煉”課,淬煉信念“試金石”。農場以豐富的文化活動激發青年活力,“五一”“五四”期間,健身廣場上趣味運動會激戰正酣,大會堂里主題演講比賽熱情洋溢,100多名職工在運動場揮灑汗水,13名選手在演講中展現助力產業發展的滿腔熱忱。同時,多措并舉強化廉潔教育,為財務資金、工程項目等關鍵崗位員工發放《違反中央八項規定及其實施細則精神典型案例手冊》《警示教育手冊》,組織40余人赴洪澤湖農場開展實境教育;紀委牽頭集體廉政談話,各黨支部開展青年干部專題談心談話,簽訂《廉潔履職承諾書》,全力營造“8小時內外”健康向上的成長氛圍。



